Primăria Tulcea reduce schema de personal și reorganizează Poliția Locală
Administrația locală propune eliminarea a 16 posturi și schimbarea structurii Poliției Locale. Măsura ar aduce economii de peste 1,6 milioane de lei pe an.
Primăria Tulcea pregătește o reorganizare a aparatului administrativ, cu mai puține posturi și structuri redesenate. Proiectul stabilește un plafon total de 452 de posturi și vizează în principal pozițiile neocupate.
Cele 16 posturi eliminate sunt, în mare parte, vacante, ceea ce înseamnă că nu sunt prevăzute concedieri directe. Măsura urmărește reducerea cheltuielilor și blocarea unor costuri viitoare.
Cea mai mare schimbare apare la Poliția Locală, unde numărul de posturi scade de la 82 la 67. Structura este reorganizată, iar mai multe compartimente sunt comasate într-un singur serviciu – Control Urban și Dispecerat.
Sunt eliminate posturi din Ordine Publică, Circulație și Dispecerat, toate neocupate. Activitatea va fi redistribuită în noile structuri.
Reorganizarea afectează și Cabinetul primarului, unde dispare un post de consilier. Este o ajustare limitată, dar care indică aplicarea măsurilor și la nivelul conducerii.
Impactul financiar estimat este de peste 134.000 de lei pe lună, ceea ce înseamnă mai mult de 1,6 milioane de lei anual. Eliminarea posturilor reduce presiunea pe bugetul local.
Proiectul este în linie cu cerințele naționale privind limitarea cheltuielilor de personal. Documentul urmează să fie votat în Consiliul Local.
Dacă va fi aprobat, noua organigramă va intra în vigoare în perioada următoare.